节目编排是企业年会演出的重要的一个环节，一般节目编排是针对企业事业单位员工节目而言的。企业年会节目编排大致可分为企业和员工状况了解、员工节目规划、节目创意、节目编写、排练指导、演出指导几个阶段，企业和员工状况了解阶段属于初试沟通阶段，这时间我们的老师会充分企业的文化、风格，了解现有的年会节目及需要编排的节目，了解企业员工演员特长和状况，进行员工节目规划、节目创意和编写阶段。

节目创意和编写完毕后，需要与客户方共同修整确认，这些是节目编排的前期工作，接下来就要按照科学的周期和进度对企业员工进行现场节目排练指导，正式年会演出时，我们还会做年会演出现场的指导和支持，以确保节目编排工作的圆满成功。北京华锐年会节目编排公司有着多年的年会承办和年会节目编排经验，指导老师均来自高等学府、艺术院校等，确保专业辅导。

年会节目编排中的一个要点就是注意因材施教，这点可能比在学校里教学还要深刻。因为企业年会的演出只是一场娱乐活动，可能大多数员工并没有太多的时间来排练，甚至部分员工可能也太多的热情和兴趣来投入其中，有些可能是当作“指标性”的完成工作任务，另一方面就是员工大多都是非专业演员，在极短的时间里进行专业的演出训练显示时间和精力不够，综上所有原因，给员工一个适合自身的节目，一个合适的学习方式和进度是节目编排老师最应该想到的问题了。